Bill Geyts demək olar ki, hər masa üçün kompüterin yerləşdirilməsinə kömək edib. İndi isə "Microsoft"un həmtəsisçisi xəbərdarlıq edir ki, süni intellekt həmin masaların çoxunu boş qoya bilər.

O, süni intellektin yaratdığı təhlükə və imkanlar barədə məqaləsində yazıb: “Çoxsaylı iş yerləri həmişəlik yox olacaq.”

Zəruri Oxu

• Jeff Bezos 100 dollardan başlayan vəsaitlə istənilən şəxsin kirayə evlərə sərmayə qoymasına imkan verən platformanı dəstəkləyir — Əsl ev sahibi olmadan ev sahibi kimi sərvət qurmağın 6 yolu

• "JPMorgan" dördüncü rübdə qızılın qiymətinin onsunun 5 min dollara çatacağını gözləyir — ağıllı sərmayəçilər isə vergi güzəştli Qızıl IRA ilə sərvətlərini qoruyur. Pulsuz bələdçini əldə et

• Trampın "böyük gözəl qanun layihəsi"ndəki vergi güzəştləri 2028-dən sonra başa çatacaq. Pəncərə bağlanmadan əvvəl atılmalı olan 4 addım

Geyts giriş və orta səviyyəli vəzifələrin ən böyük dərhal təhlükə altında olduğunu düşünür. Satış, müştəri dəstəyi, proqram mühəndisliyi və hüquq köməkçiliyi kimi işlər ilk təsirlənənlər arasında ola bilər. Lakin o, bu dəyişikliyin hüquq, tibb, istehsal, tikinti və qonaqpərvərlik sahələrinə də yayılacağını gözləyir.

Geyts yazıb: "Bu sənayelərə sürətlə təsir edəcək, bir neçə nəsil yox, bir onillik ərzində."

O, yeni iş yerlərinin yaranacağını qəbul edir, amma düzgün siyasətlər olmasa, mövcud iş yerlərindən xeyli az iş yerlərinin olacağını xəbərdar edir.

“Süni intellekt dövrünə keçidi asanlaşdıran plan yoxdur,” Geyts deyib.

Onun vaxt cədvəli zəmanətli deyil, amma işçilər gəlirin azalmasına qarşı hazırlıq görə bilərlər.

Süni intellekt işdən çıxarmaları daimi işsizlik vəziyyətinə çevirə bilər

İqtisadi tənəzzüllər adətən tələb artana qədər iş yerlərini azaldır. Geyts süni intellektin fərqli problem yaratdığını bildirir — avtomatlaşdırılmış iş yerləri heç vaxt bərpa olunmaya bilər.

Bazar qüvvələri bu prosesi sürətləndirə bilər. Bir müəssisə xərcləri azaltmaq üçün süni intellekt və ya robotlardan istifadə edərsə, rəqiblər də eyni texnologiyanı qəbul etməyə məcbur olacaq. İşçilər əvvəlki gəlirini itirərək xərclərini ödəməli və baha başa gələn yenidən təhsil prosesindən keçməlidir.

Geyts Stanfordun tədqiqatına istinad edib. Araşdırmada göstərilib ki, süni intellektin təsir etdiyi sahələrdə 22-25 yaş arası işçilərin məşğulluq səviyyəsi 16 faiz azalıb, amma təcrübəli işçilərin işləməsi stabil qalıb.

Geyts yazıb: “Ən böyük təhlükə altında olan vəzifələr giriş və orta səviyyəlidir.” O, xəbərdarlıq edib ki, süni intellekt daha çox işi nəzarətsiz yerinə yetirdikcə təsir genişlənəcək.

O, güclü sosial təminat və yenidən təhsil proqramlarının yaradılmasını, həmçinin süni intellekt və robotlara vergilərin tətbiqini təklif edib. Geyts "İnsan Rezervi" adlandırdığı, cəmiyyətin insan əllərində saxlamaq istədiyi rolları da nəzərdə tutub.