Böyük banklar gəlir əldə edir, lakin bu, bank sahəsindəki hər bir işin avtomatik olaraq təhlükəsiz olduğu demək deyil.

Maliyyə şirkətləri son illərdə yüksək faiz dərəcələrinə, dəyişən müştəri davranışlarına, artan texnologiya xərclərinə və daha səmərəli fəaliyyətə təzyiqə uyğunlaşmağa çalışır.

Bu isə işçilər üçün çətin reallıq yaradır. Bir şirkət bəzi sahələrdə gəlirli və genişlənə bilər, amma eyni zamanda müəyyən ofislərdə, dəstək qruplarında və ya müştəri xidmətində işçi azaldır.

Bu dəyişiklik indi New Yorkdan kənarda yerləşən ən böyük mərkəzlərdən biri olan Teksasın Plano şəhərindəki JPMorgan Chase-nin geniş kampusunda özünü göstərir.

Bank nəhəngi İstehlakçı və İcma Bankçılığı əməliyyatlarına bağlı zəng mərkəzində iş funksiyasını dayandıraraq 244 iş yerini ixtisar edir.

Şirkət bu qərarın xalq arasında yenidən tənzimləmə olduğunu, regiondan ümumi çəkilməyi ifadə etmədiyini açıqlayıb.

İxtisarlar xüsusilə fırıldaqla mübarizə ilə bağlı vəzifələrdə cəmləşir, halbuki banklar saxtakarlıqları aşkar etmək, müştəriləri qorumaq və riskləri idarə etmək üçün texnologiyaya daha çox xərclər ayırır.

JPMorgan Texasda 244 iş yerini bağlayır

Texas İşçi Komissiyasına təqdim edilən və TheStreet tərəfindən nəzərdən keçirilən Xəbərdarlıq və Yenidənqurma Bildirişi (WARN) sənədinə əsasən, JPMorgan Chase Plano, Texas, 8181 Communications Parkway, A Binasında 244 işçini işdən azad edəcək.

Şirkət həmin yerdə CCB FCPS daxil olan zəng mərkəzindəki iş funksiyasını dayandıracağını bildirdi.

CCB İstehlakçı və İcma Bankçılığı deməkdir və bu, JPMorgan Chase-in istehlakçı bankçılığı, kredit kartları, avtomobil maliyyələşdirməsi, mənzil kreditləri, biznes bankçılığı və əlaqəli müştəri əməliyyatlarını əhatə edən iş bölümüdür.

İxtisarlar barədə məlumat alan işçilərə 60 günlük bildiriş veriləcək və işdən çıxarılmaların 2026-cı ilin avqustun 21-də başlaması gözlənilir.

Bu ixtisarlar kampusun 12 min 500 işçisinin təxminən 2 faizini əhatə edir.

İxtisar olunan işçilər JPMorgan Chase-nin əməkhaqqı təzminatı proqramına uyğun olacaqlar. Bank həmçinin, uyğun gələnlər üçün digər mövcud vəzifələrin tapılmasında kömək göstərəcəyini açıqlayıb.

Bəzi vəzifələr üçün yer dəyişdirmə dəstəyi mümkündür, əlavə olaraq işindən çıxarılan işçilərə işə düzəltmə və digər təzminat faydaları təqdim olunacaq.

Xəbərdarlıq bildirişinə görə, təsirlənmiş işçilər heç bir əmək birlikləşməsinə daxil deyil və "bump rights" hüquqları mövcud deyil.

JPMorgan fırıldaqla mübarizədə süni intellektdən istifadə edir