Bir dəfə müdiri ona “Hər şeyi əldə edə bilməzsən” deyəndə, Michelle Mackin cavab verib: “Onlar düşünürdülər ki, qadın həm ailəyə, həm də karyeraya sahib ola bilməz. Mən isə hər birinə sahib olacağını deyənlərdənəm.”

Təxminən dörd onillik pərakəndə satış sahəsində çalışan Mackin May Co. (sonra Macy’s), Famous Footwear və hazırda DSW Designer Shoe Warehouse şirkətində baş vitse-prezident, ümumi məhsullar meneceri və baş ticarətçi vəzifələrində işləyib.

Onun uğurlu ailə həyatı isə bundan daha önəmlidir. O deyib: “Ən böyük uğurum ailəmdir. Üç möhtəşəm övladım var.” Ailəyə diqqətini komandası üçün də nümunə saydığını söyləyib. “Komandam ona görə mənə inam və hörmət göstərir. Mən ailəni öncə tuturam, amma bu işimdə yaxşı olmadığım demək deyil.”

İşdə o, tez-tez komandasına ana kimi məsləhətlər verir, karyera və həyat suallarına cavablandırır. “Həmişə deyirəm: özünü itələyin, daha çox çalışın, fərqlənin. Deyə bilərsiniz ki, mən daha çox iş görə bilərəm, daha çox bacararam. Növbəti namizəd kimi yadınızda qalsınlar, çünki fərqlənirsiniz. Fərqlənmək isə üstün olmaqdır,” – Mackin bildirib.

İndiki biznes mühitində isə bu xüsusilə vacibdir, çünki bəzi rəsmi bərabərlik və inklüzivlik proqramları dayandırılıb və bu qadın liderlərin inkişafını yavaşlada bilər. Mackin qadınlara sənayedə fərdi və kollektiv şəkildə mübarizəni davam etdirməyi tövsiyə edib. “Bərabərlik passiv baş vermir,” – o deyib. “Bu davamlı inam və irəliləmə tələb edir. Məncə, qadınların bir-birinə dəstəyi vacibdir.”

Karyerasında qarşılaşdığı maneələr qarşısında da eyni dözümü göstərib. “Bir rəhbərim vardı, məni tanımırdı və inanmırdı,” – o xatırlayıb. “Enerjili, sürətli, şəffafam və siyasi oyun oynamıram, ona görə onunla anlaşmırdım. Lakin o, mənə hökm verməyə çalışdığı halda, mən dedim: ‘Yanıldığını göstərəcəyəm’ və bu mənə görünməyən uğurlar qazandırdı.”

Gələcək liderlərə baxanda Mackin nikbindir, xüsusən iş və həyat balansını yaratmaqda onların bacarıqlarını yüksək qiymətləndirir. Onun bir qızı da yeni ayaqqabı sektoru rəhbərlərindən biridir və Sam Edelman və Footwear Unlimited-da təcrübədən sonra Birkenstock-da işləyir.

“Məncə, mənim nəsilim [Gen Z]-dən çox şey öyrənə bilər,” – Mackin vurğulayıb. “Onlar üçün uğur iş saatları deyil, nailiyyətlərdir. Onların çevik iş saatlarına verdikləri dəyər mənim nəsilimə göstərir ki, bu mümkündür. Siz fleksibil iş saatlarında da məhsuldar ola bilərsiniz. Həmişə deyirəm: ‘Xoşbəxt insan məhsuldar insandır.’”

Bu məqalənin versiyası 1 iyun tarixli FN jurnalının “ İlham Verən Qadınlar ” xüsusi buraxılışında yayımlanıb. 3 iyunda FN və Two Ten Footwear Foundation bu qadınları Nyu-Yorkda illik tədbirdə təltif edəcək.